Question-réponse
Vérifié le 01/02/2024 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Le contrat de mission peut comporter une période d'essai.
La durée de la période d'essai est fixée par <a href="https://oiry.fr/demarches-pour-les-associations-dupliquer-1695/?xml=R59273">convention collective</a> ou <a href="https://oiry.fr/demarches-pour-les-associations-dupliquer-1695/?xml=R57077">accord collectif d'entreprise</a>.
En l'absence de convention ou d'accord, la durée maximum de la période d'essai dépend de la durée du contrat.
La période d'essai est de <span class="miseenevidence">2 jours maximum</span>.
La période d'essai est de <span class="miseenevidence">3 jours maximum</span>.
La période d'essai est de <span class="miseenevidence">5 jours maximum</span>.
Code du travail : articles L1251-14 et L1251-15
Période d'essai
4 place Truchon – 51220 Hermonville
Tél : 03.26.61.51.23